Unter­neh­mens- & Führungs­coaching

Sind Sie als Unter­neh­men oder Füh­rungs­per­son auf der Suche nach einem kom­pe­ten­ten und ver­trau­ens­wür­di­gen Spar­ring-Part­ner, mit dem Sie sich auf Augen­hö­he aus­tau­schen und Füh­rungs­her­aus­for­de­run­gen sowie stra­te­gi­sche The­men bespre­chen kön­nen? Ich unter­stüt­ze Sie in der Wei­ter­ent­wick­lung als Orga­ni­sa­ti­on sowie als Füh­rungs­kraft.

Wol­len Sie …

  • die Per­for­mance und die Vita­li­tät in Ihrem Unter­neh­men stei­gern?
  • die stra­te­gi­sche Ent­wick­lung Ihres Unter­neh­mens vor­an­trei­ben?
  • Ihren Füh­rungs­stil kri­tisch reflek­tie­ren und Ihre Füh­rungs­qua­li­tä­ten ver­bes­sern?
  • Ihr vol­les Poten­zi­al als Füh­rungs­per­son ent­wi­ckeln?
  • den Zusam­men­halt und die Kom­mu­ni­ka­ti­on in Ihrem Team stär­ken?
  • in Ihrem Unter­neh­men eine posi­ti­ve und team­ori­en­tier­te Unter­neh­mens­kul­tur ent­wi­ckeln?
  • Ver­än­de­rungs­pro­zes­se erfolg­reich umset­zen oder die Ver­än­de­rungs­re­sis­tenz in Ihrem Team abbau­en?
  • Kon­flik­te in Ihrem Unter­neh­men mit einer aus­sen­ste­hen­den, neu­tra­len Per­son ana­ly­sie­ren?
  • die Rol­len­ver­tei­lung im Unter­neh­men neu struk­tu­rie­ren?
  • die Kom­mu­ni­ka­ti­on mit Mit­ar­bei­ten­den oder im Unter­neh­men ver­bes­sern?
  • sich über Erfah­run­gen aus­tau­schen?
  • sich für eine Burn­out-Prä­ven­ti­on ein­set­zen?

Mein Ange­bot

  • Orga­ni­sa­ti­ons- und Team­ent­wick­lung
  • Füh­rungs­kräf­te­ent­wick­lung
  • Unter­neh­mens­kul­tur ent­wi­ckeln
  • Chan­ge Manage­ment
  • Rol­len­ge­stal­tung
  • Per­so­nal­füh­rung
  • Bezie­hungs­ma­nage­ment
  • Kom­mu­ni­ka­ti­ons­un­ter­stüt­zun­g/-trai­ning
  • Kon­flikt­lö­sung
  • Burn­out-Prä­ven­ti­on
  • Spar­ring
  • Schul­lei­tung ad Inte­rim
Tre­ten Sie mit mir in Kon­takt